第九百八十章 手裡的牌

省屬國企大規模、大幅度的重組改制,現在時機還早,沈淮先讓唐寶成做準備工作、擬名單,除了篩選他會重點調研的企業之外,也確實有考究唐寶成對未來經濟產業發展格局的眼光,到底在不在水準線以上。

唐寶成剛走出辦公室,秦大偉的電話就打了進來,他與伍浩已經到樓下。

沈淮今天到國金大廈才一天時間,上午開會,中午在食堂吃飯,與同在一棟樓裡的省國投高層見過面,下午就忙著看各種材料,秘書跟司機都沒有敲定下來,他對國金大廈也不甚瞭解,就讓秦大偉與伍浩摸著上樓來。

李谷卸任之後,推薦沈淮兼任淮海融投董事長,推薦秦大偉擔任淮海融投的總經理,沈淮實際並不需要將太多的精力放在淮海融投的日常管理上去。

沈淮還要等這邊手忙腳亂的一段時間忙過去,才會再去淮海融投那邊上任。

秦大偉與伍浩走進來,看著沈淮有些空曠的辦公室,笑道:“還是工委這邊闊氣啊,可沒想到沈書記您的辦公室會這麼大……”

“李市長在國金大廈給工委留下三層樓,在他任內就是考慮過要成立國資辦、考慮處室大擴編的事情,”沈淮站起來說道,“現在五六十人佔了這三層樓是太空曠了,等國資辦成立,十一個處室,就未必夠分了。我還想著在東半邊隔出一個會議室出去。不然,我一個人佔這麼大的辦公室幹什麼?”

“國企工委的方案敲定下來了?”秦大偉問道。

沈淮回國後,秦大偉都沒有機會跟沈淮見面,還不瞭解具體的情形。

“現在方案差不多定下來了,過兩天就內部通報,我這裡有一份文件,你們可以在這裡先看,”沈淮從桌角一堆文件裡拿出一份遞給秦大偉,說道,“除計委、經貿委會有兩個處室直接劃進來之外,還缺不少人,老秦你在省直部門工作多年,有什麼熟悉的人推薦?要不,你把伍老師還給我?”

“伍浩就兼著集團董事會秘書的職務,你是董事長、黨組書記,他是直接聽你的指揮呀,”秦大偉還是賴著不讓伍浩直接調進工委來,不過他此前工作的省外經貿委確有人想調到國資辦來,但引薦人的話題可以延後再談,他要將焦點從伍浩身上先岔開,感慨的說道,“徐省長對沈書記你還是蠻優待的,這個我在之前確是沒有想到。”

沈淮在區域合作上引徐沛入彀,迫使徐沛在與平江市的地方橫向聯合上選擇跟梅鋼合作,秦大偉等人一開始是有擔憂的,畢竟陳偉立在東華拋出千億優勢產業概念,背地裡實際就是徐沛想對沈淮及梅鋼系下手鉗制。

然而實際形勢演變成當下徐沛雖然得到他渴望已久的省長寶座,卻又不得不更依重梅鋼的結果,是秦大偉事先所沒有想到的。

“原因很簡單,實際工作還是要有人去做,”沈淮笑道,“而在計經系內部,主流還是發展跟建設上,在大局利益上。”

說到對大局形勢的掌握,秦大偉還是自歎不如沈淮,但細想他差沈淮最大的還是氣魄,即使他能算到這種種變化,也只會走更穩妥的道路,說到底不是誰都有與虎謀皮的勇氣跟魄力的。

見沈淮走到茶水櫃前,要親自給他及伍浩倒茶,秦大偉忙走過去,說道:“我們自己來,自己動手,豐衣足食。”他沒有讓伍浩幫忙,倒了兩杯茶,又給沈淮的茶杯裡續了水,才坐下來談其他事情。

雖然沈淮是不太介意這些細節,但秦大偉也知道有些事情還是需要有所講究。特別是在當前階段,很多人都還看不清形勢,要是在一些細節不講究,可能會叫一些人產生不必要的誤解跟妄想。

沈淮第一天赴任,工作環境還沒有怎麼熟悉,自然也沒有立即要上手處理的特別事務,他就與秦大偉、伍浩在辦公室裡聊天。

夕陽西下之際,秦大偉問沈淮:

“老胡不在徐城,一頭紮在淮西、淮山忙電站建設的事,我們是不是到孫總那邊坐坐去,蹭他一頓飯?”

沈淮沉吟片刻,搖了搖頭,說道:“孫浮敬也挺難做的,不要逼他了。”

成立國資辦,主要還是要加強對國有資產的有效監管,系統單位內的國資企業,管理層人事任免、產業規劃、預決算、規劃、審計以及經營業績審核,都會放到國資辦,所以未來國資辦所牽涉及到權力格局不會再局限在內部,而是在將所有省屬國企、國資參股企業都包括進來的國資體系裡,會形成新的權力格局。

雖然省屬國企工委下轄的企事業系統單位有一百九十二家,但真正有影響力的,數數也就十來家。

孫浮敬執掌之下的淮煤集團絕對要算其中之一。

淮煤集團經過這幾年的發展,煤炭總產量達到兩千五百萬噸,佔全省總產量的四成,經新浦等港向東南沿海省市及海外形成年輸送動力煤、焦煤、焦炭達一千萬噸的能力,擺脫此前虧損大戶的帽子,連續七個季度實現盈利,預計今年“利稅”總額將達到十二億,其中淨利也超過三億,將有可能追平省鋼集團,拿下省屬國企上繳稅收、盈利並列第一的寶座,同時又參股東江電力,參與淮電東送項目建設,將初步完成煤電聯營的格局。

沈淮未來在國資體系要推進的種種動作,無論是國有資產重組,還是發展新的產業增長點,抑或推動新的管理、考核體制,甚至將來全省經濟活動與地方建設的重心跟大頭戲,都將主要就是這些省屬國資巨頭所參與進來的縱橫捭闔。

要是孫浮敬此時能代表淮煤集團明確支持沈淮,這對沈淮在當下錯綜複雜的國資體系關係掌握住局無疑則是一大助力,只是沈淮不覺得應該操之過急。

國資體系新改制的方案,是要形成國有資產監管領導小組與國有資產管理辦公室雙層組織架構,徐沛會上層架構國有資產監管領小組裡直接兼任組長,說到底徐沛還是想直接掌握整個淮海省國資體系的最高權力。

以前梅鋼跟淮煤的合作非常的愉快,但說到底還只是合作關係。

孫浮敬是能對形勢看得透徹的人,能看得透沈淮與計經系之間纏繞複雜的關係。要是沈淮僅僅是跟蔣益彬搞競爭,孫浮敬不難做出選擇,但是沈淮試圖要跟省長徐沛爭奪在國資體系內的話語權,叫孫浮敬此時怎麼做選擇?

沈淮也不想在這時就暴露出太大的野心,叫徐沛對他只有警惕而無支持。百由於此前所形成的框架,今後數年內,梅鋼與淮煤還將保持愉快的合作關係,沈淮與孫浮敬保持正常的工作接觸即可。

當然,除了淮煤集團,沈淮在淮海國資體系內,除淮海融投之外,並不是沒有其他牌可打。

東江電力的股權結構雖然是混合所有制,梅鋼系占一半,其他國資股占一半,但無論是在整體上國資股的比重,還是集團設立由國企工委直接負責的黨組,大家還是認同東江電力的國資企業身份。

但除了梅鋼系所持的一半股權,在東江電力其他國資股權裡,淮海融投、淮煤、省電力集團、淮西市政府各持一部分,再加上東江電力的董事長兼總經理又是梅鋼系的核心人物之一胡舒衛,如今沈淮又正式在國企工委任職,他對東江電力的掌控權自然是不容置疑的。

唯一美中不足的就是東江電力未來幾年間,將主要參與淮電東送項目建設,自身資源也是遠遠不足,需要沈淮從另外的地方去拉更多的資源跟資金,投入到青峰坑口電站、渚江上游梯級電站等大型電廠建設中去。

淮海政府建設基金雖然暫時不會歸入省國辦的管轄,但主要由霞浦縣、徐城市政府從財政拔出資金組成,主要以股權、公司債形式參與淮海灣區域基礎設施項目,實際上也是在大的淮海國資體系之列,照例可以為沈淮所用。

此前徐沛推動淮海灣經濟區發展建設,淮海政府建設基金以及淮海融投可以說是發展領導小組之下最核心的兩個執行機構,但實際都處在梅鋼系及沈淮的掌握之下,這可以說是徐沛在當前東華、徐城兩市一把手都是胡系官員的形勢之下,都不得不無奈接受的現實。

特別是淮海政府建設基金,在地方財政分配製度正式調整之前,是省內區域間轉移支付最重要的渠道之一。

霞浦縣除了今年要累計撥入十億的財政資金外,明年更將計劃拔入二十億的專項財政資金。這些資金的注入,是確保嵐江高速能如期施工建設的保障,是持續推動淮海灣區域合作往前發展的重要保障,是推動其他落後地區基建能有較快進展的保障,就是徐沛也不想這個過程當中會發生一絲的意外。

不過,除了這些,沈淮對國資體系裡的其他領域、其他部門,影響力就弱了,就拿國企工委所屬系統一百九十餘家企事業單位來說,他們對沈淮的姿態,多是警惕跟不屑,即使李谷有田家庚、徐沛支持主持國企工委工作,也未必能叫他們都低頭。

不過,沈淮當下較憂心的,倒不是系統內的國資企事業單位都桀驁難馴,不會輕易聽他的擺佈,而是省屬一百九十餘家國資企業,看著規模額外的龐大,總資產逾千億,但實際上大而不強,大而虛弱。

即使在李谷手裡,省屬國資企業整體上實現了盈利,但盈利面不會超過百分五十,總利潤額可能都不會超二十億,這個才是沈淮極力想改善的現狀。 

《官場之風流人生》